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Stressingenieur (m/w/d)

Referenz-Nummer: 10160496

Starten Sie mit uns in eine gemeinsame und erfolgreiche Zukunft! Wir sind ein spezialisierter Personaldienstleister für die Luft- und Raumfahrtbranche.
Es erwartet Sie ein spannender Einsatz als Stressingenieur (m/w/d) bei unserem Partner Airbus in Manching.

Ihre Aufgaben

  • Analysis of structural parts, components and installations made from metal and carbon fiber using state of the art analysis tools, FEM techniques and classic handbook methods
  • Trade off analysis for different design solutions and concepts
  • Preparation of analysis reports and statements to support airframe qualification
  • Support to define test requirements and means of compliance
  • Assessment of damages and development of repairs for in-service A/C
  • Support of the Design Office and Mechanical System installation
  • Communication to relevant stakeholders and departments

(Aufgabenstellung in Englisch, da Projektsprache)

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen oder Luft- und Raumfahrt
  • Gute Kennnisse in MS-Office, Nastran und Hyperworks
  • Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (verhandlungssicher)
  • Praktische Berufserfahrung in einem produktionsnahem Industrieumfeld
  • Gute Kenntnisse der Standardmethoden zur Spannungsanalyse (z. B. HSB, Bruhn, ESDU, Roark & Young)
  • Gerne auch Kenntnisse von Konstruktionsprinzipien, Fertigungsverfahren und Werkstoffen (Metalle und Faserverbundwerkstoffe)
  • Solide Kenntnisse in FE-Modellierungstechniken, einschließlich Pre- und Post-Processing
  • Gute zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten
  • Proaktive Einstellung und Bereitschaft zur Teamarbeit mit verschiedenen Schnittstellen zu anderen Disziplinen

Unser Angebot

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Generell eine 35-Stunden-Woche
  • Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung (Freizeitausgleich oder Auszahlung)
  • Attraktive Bezahlung nach EG 10A Bayern der IG-Metall
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit dem jeweiligen Fachbereich
  • Umfassende Betreuung während des Einstellungsprozesses und natürlich auch als Mitarbeiter/in

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