Taufkirchen | Teilzeit | Kennziffer; 79156

Sie wollen mit Ihrem SAP-Know-how Serviceprozesse spürbar voranbringen? Bei HENSOLDT Sensors in Taufkirchen gestalten Sie die Transformation zu S/4HANA an der Schnittstelle von Service, Ersatzteillogistik und Reparaturabwicklung – im Hightech-Umfeld eines anerkannten Technologietreibers der Luft- und Sicherheitssensorik.

Als SAP Sachbearbeiter (m/w/d) Abwicklung übernehmen Sie Verantwortung für reibungslose End-to-End-Vorgänge: Sie strukturieren komplexe Abläufe, übersetzen Anforderungen in klare Prozesse und befähigen Kolleginnen und Kollegen im System. Gemeinsam mit einem engagierten Team optimieren Sie die Steuerung von Reparaturen und Upgrades und schaffen Transparenz für Vertrieb und Produktion. Werden Sie Teil einer Mission, die Präzision und Verlässlichkeit verbindet.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung bei der Transformation vom SAP SD- und SAP CS-Modul auf das neue SAP S/4HANA Service Modul
• Analyse und Optimierung bestehender Sales-Prozesse mit Fokus auf Ersatzteilabwicklung undd Service-Prozesse mit Fokus auf Reparaturabwicklung (Inhouse Repair with Advanced Service Execution, und Retourenanlieferung)
• Mitarbeit bei der Planung und Durchführung der Migration und Implementierung des S/4HANA Service und SD Moduls
• Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen EWM, PM, PS und der IT, um Anforderungen optimal umzusetzen
• Erstellung von Prozessdokumenten und Schulungsunterlagen
• Schulung und Unterstützung der Endanwender im neuen System
• Erstellung von Angeboten und Annahme von Aufträgen zu Projekten im ‚Supply & Repair Management‘, im Wesentlichen für Ersatzteillieferungen und Instandsetzungsabwicklungen
• Unterstützung der Projektleiter bei der Angebotserstellung Sales & Distribution Modul (SD-Modul) in SAP für Ersatzteil- und Instandsetzungsaufträge
• Erstellung und Kontrolle der Konten, inklusive Kontenklärungen, in SD und im Instandsetzungsmanagement Tool (IMT) in SAP für die interne Beauftragung
• Termingerechte Rechnungsstellung und permanente Kontrolle des Mahnwesens zur Reduzierung der offenen Forderungen (Cash-flow)
• Termin- und Kostenkontrolle für alle Vorgänge im Tätigkeitsbereich
• Unterstützung der Abwicklung von Kundenrücklieferungen in IMT bei Instandsetzungsaufträgen, bei Garantiefällen, bei Retrofits und bei Upgrades, unter Einhaltung der geforderten Durchlaufzeit

Ihr Profil

• kaufmännische Ausbildung mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung oder Vergleichbare Qualifikation mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung
• Projekterfahrung im SAP-Umfeld, idealerweise in der militärischen Industrie oder vergleichbaren regulierten Branchen von Vorteil
• Erfahrung im Bereich der Mitarbeiterschulung
• MS-Office mind. detaill. Spezialkenntnisse
• SAP mind. detaill. Spezialkenntnisse
• Mehrjährige Erfahrung mit dem SAP CS-Modul, SAP SD-Modul und fundierte Kenntnisse in Serviceprozessen (Reparaturabwicklung)
• Erfahrung mit dem neuen SAP S/4HANA Service Modul (Inhouse Repair mit Advanced Service Execution)
• Deutsch mind. verhandlungssicher
• Englisch mind. versiert
• Gute kommunikative Fähigkeiten in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
• Selbständige Arbeitsweise, Koordination und Integrationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen
• Fähigkeit, sich in ein Team zu integrieren
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und sicheres Auftreten im Umgang mit internationalen

Unser Angebot

• Vergütung nach GVP-Tarifvertrag (ehemals BAP) auf Basis der E8, GVP am Anfang
• Attraktive Vergütung angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall entsprechend der EG 9, ERA Bayern
• 30 Tage Jahresurlaub
• Flexible Arbeitszeiten mit modernem Gleitzeitmodell
• Transparente Überstundenregelung mit Freizeitausgleich oder Vergütung
• Faire Regelung von Reise- und Einsatzzeiten
• Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• Persönliche Betreuung während des gesamten Bewerbungsprozesses
• Spannende Tätigkeit in einem innovativen High-Tech-Umfeld der Luft- und Raumfahrtindustrie
• Überdurchschnittlich hohe Übernahmequote – rund 95 % unserer Mitarbeiter werden langfristig vom Kunden übernommen

Über uns

Seit mehr als 30 Jahren bringen wir qualifizierte Fachkräfte mit führenden Industrie- und High-Tech-Unternehmen zusammen. Als inhabergeführtes Unternehmen stehen wir für persönliche Betreuung, verlässliche Zusammenarbeit und spannende Projekte in innovativen Technologiebereichen.

Ob Luftfahrt, Engineering oder industrielle Fertigung – wir begleiten unsere Mitarbeiter langfristig und schaffen berufliche Perspektiven in einem modernen technischen Umfeld.