Manching | Vollzeit | Kennziffer: 10446367

Bringen Sie Ihr HR-Know-how dorthin, wo Hightech entsteht: Als HR Advisor (d/m/w) unterstützen Sie am Standort Manching von Airbus Defence and Space ein Umfeld, das die europäische Luft- und Raumfahrt prägt. Sie sind nah an Führungskräften und Teams und sorgen dafür, dass Prozesse reibungslos laufen – von personalrelevanten Entscheidungen bis zur digitalen Weiterentwicklung.

Sie steigen über uns in eine langfristig geplante Zusammenarbeit beim Kunden ein und wirken im Herzstück eines internationalen Luft- und Raumfahrtkonzerns mit. Mit Ihrer strukturierten Art, Freude an Zusammenarbeit und sicherem Umgang mit HR-Systemen bringen Sie Bewegung in Projekte und geben Orientierung im Tagesgeschäft. Werden Sie Teil eines engagierten HR-Teams, das Verantwortung übernimmt und messbaren Mehrwert für ein modernes Produktions- und Entwicklungsumfeld schafft.

Was Sie erwartet

• Sie unterstützen bei der administrativen Umsetzung von Personalmaßnahmen, wie arbeitsvertraglichen Änderungen.
• Datenpflege in den Personalsystemen fällt in Ihren Verantwortungsbereich.
• Sie verarbeiten Informationen und erstellen aussagekräftige Analysen.
• Sie setzen Richtlinien in personalrelevanten Prozessen effizient um.
• Sie unterstützen die HR Business Partner bei HR-Kampagnen, wie dem jährlichen HR Cycle, und bereiten Informationsmaterialien und Präsentationen für Führungskräfte vor.
• Zusammenarbeit mit anderen HR-Bereichen, wie Payroll und Experten, gehört zu Ihren Aufgaben.
• Sie tragen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Digitalisierung interner HR-Prozesse bei.
• Mitarbeit bei projektbezogenen Themenstellungen ist Teil Ihrer Rolle.
• Sie sind Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in ausgewählten HR-Fragestellungen.

Das bringen Sie mit

Ausbildung & Berufserfahrung

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung.
• Mehrjährige Praxiserfahrung in der Personalsachbearbeitung und im operativen HR Umfeld.
• Fundierte Sachbearbeitungskenntnisse.

Technische Qualifikationen

• MS-Office und SAP: detaillierte Spezialkenntnisse.
• Erfahrung im Umgang mit Workday oder anderen HR Systemen ist wünschenswert.

Sprachkenntnisse

• Deutsch: verhandlungssicher.
• Englisch: verhandlungssicher.

Persönliche Stärken

• Sie überzeugen durch Integrität und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.
• Strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus.
• Sie besitzen sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit im Team.
• Neugier, Kreativität, Humor und Offenheit für Veränderungsprozesse sind Ihnen wichtig.

Darauf können Sie sich freuen

• Attraktive EG 7, ERA Bayern Vergütung angelehnt an den Tarifvertrag je nach Qualifikation und Eignung
• Zukunft mit Perspektive: Spannende und innovative Projekte im High-Tech-Umfeld der Luft- und Raumfahrtindustrie.
• Sicherheit, die bleibt: Überdurchschnittlich hohe Übernahmequote – rund 95 % unserer Mitarbeiter werden langfristig von unseren Kunden in eine Festanstellung übernommen.
• Deine Zeit im Blick: Flexible Arbeitszeiten durch ein modernes Gleitzeitmodell sowie maßgeschneiderte Arbeitszeitmodelle für deine perfekte Work-Life-Balance.
• Geleistete Arbeit zahlt sich aus: Transparente Erfassung und Ausgleich von Überstunden (wahlweise als Freizeit oder zusätzliche Vergütung) – das gilt auch für deine Reise- und Einsatzzeiten.
• Erholung pur: 30 Tage Jahresurlaub für deine Entspannung.
• Fit & Gesund: Geförderte Firmenfitness mit vollem Zugriff auf das EGYM Wellpass-Netzwerk.
• Wir sind an deiner Seite: Ein persönlicher Ansprechpartner begleitet und unterstützt dich partnerschaftlich durch den gesamten Bewerbungsprozess.